ブラック企業については皆さんよくご存知かと思いますが、ゆるブラック企業についてはあまり知られていません。
私は過去にゆるブラック企業に4年間勤めていた事があります。
ゆるブラック企業とは「ブラックでもホワイトでもない企業」のことです。
ゆるブラック企業の特徴は
「スキルが身につかない」
「給料が上がらない」
「キャリアアップができない」
という点です。
ブラック企業よりソフトな印象を受けると思いますが、実は私も前職はゆるブラック企業で働いていたのだと気づき転職をしました。
ゆるブラックはブラック企業よりもある意味悪質で、あなたの人生をジワリジワリと蝕んでいく「サイレントキラー」です。
手遅れになると
スキルなし
貯金なし
経験なし
で間違いなく転職で苦労します。
ゆるブラック企業に入社してしまったら、すぐに転職することをアドバイスさせていただきます。
今回はそんな「ゆるブラック企業の特徴と弊害」についてのまとめました。
(※「ゆるブラック企業」は以前「パープル企業」とも呼ばれていました。)
目次
ゆるブラック企業は「居心地がいい」
ゆるブラック企業は厳しいノルマや締め切りなどといったものはほとんどないので、ある程度自分のペースで仕事ができ、上司からのプレッシャーもあまりありません。

肉体的・精神的に追い詰められる事もなく、働く側としてはとても恵まれた環境と錯覚してしまいがちになります。
私はとある会社で店長として働いていましたが売り上げが伸び悩んでも精神的に追い詰められることはほとんどありませんでした。
ゆるブラック企業の特徴
ゆるブラック企業にどっぷりと漬かってしまうと「辞めたい」「転職したい」と思う事がありません。
居心地がいいので働きやすいと思いがちですが、長くいると取り返しのつかない事になってしまいます。
まずは”ゆるブラック企業のよくある特徴”について説明していきますのであなたの職場にあてはめて読み進めてみましょう。
1、残業は無いか残業しても苦ではない。
一般的な企業は残業がつきものですが、ゆるブラック企業は基本的に残業はあまりありません。
仮に残業が発生したとしてもゆるブラック企業は残業もダラダラとマイペースでできますので苦痛には感じないことが多い場合があります。
2、給料が上がらない。
一般的な企業の昇給は昇給基準をクリアするか、勤続年数に応じて基本給が上がるといった形で明確化されていますが、ゆるブラック企業は昇給の基準があいまいなことが多く、いつまでたっても給料がかわらないという事があります。

ボーナスに関しても同じくあいまいだったり、そもそもボーナス自体がない企業もあります。
(ボーナスがないのは労基違反ではありません)
あなたは「勤続年数は長いのに入社時とほとんど給料が変わっていない」「いつまでたっても生活が楽にならない」と感じることはありませんか?
もし心当たりがあるのであれば、あなたも同じようになる可能性は大きいといえます。
3、キャリアパスが無い(あいまい)
キャリアパスとは?
組織にとって必要な人材に、必要なためのスキル、経験値を与えるために戦略的に用いられる人事システムの事をキャリアパスといいます。
引用:https://employment.en-japan.com
勤続年数が長くなると業務の幅も広くなり責任のある仕事を任されるのが一般的です。

ある一定のスキルや責任のある業務を行うに伴って給料が上がるといったこともあるでしょう。
ですがゆるブラック企業の場合はこのようなキャリアアップやベースアップがあいまいで、仕事は増えても給料は全く変わらないということがよくあります。
ゆるブラック企業は仕事をした気になるのですがほとんど成長していません。
ゆるブラック企業から転職してしばらくの間は2時間の残業ですら苦痛に感じていた時期がありました。
ゆるブラック企業で働き続けるデメリット
ゆるブラック企業で実際に働いていると居心地の良さと仕事をしたという気持ちになって満足してしまいがちになりますが、長くいると取り返しのつかない事になります。
ゆるブラック企業で働き続けるデメリットを紹介します。
将来性がない
ゆるブラック企業の怖い部分の一つとして”いつまでたっても今のまま”という状態があげられます。

キャリアパスがしっかりしている会社であれば、入社して5年もすれば多少の給料アップやスキルアップが見込めると思います。
ですがゆるブラック企業はキャリアパスがありませんので、5年後、10年後に給料がアップしている可能性はほとんど無いでしょう。
もしかすると”10年後も入社当時の給料のまま”かもしれません。
結婚を含めた将来設計を考えた時、入社当時の給料でパートナーを幸せにすることができますか?
自分の将来を考えた時、経済的安定が見込める会社でないと将来経済的に苦労します。
転職してもすぐに辞めてしまう可能性が高くなる
ゆるブラック企業に長い間いると間違いなく転職後に苦労します。
なぜならそれまで散々ゆるい環境の中で働いてきたので仕事のプレッシャーや上司からの叱責を受けるといった事に耐性がありません。

例えば、毎日が戦場のような会社で働いている人がいきなり残業のない平和な企業に転職したとすると、そのあまりの落差に転職先がとても楽な仕事で恵まれた環境にあると感じてしまうでしょう。
ゆるブラック企業の場合は全く逆になるのでそこに長くいると厳しい環境に対して耐性がつかないので残業や激務に耐えられず、すぐに辞めてしまう可能性があります。
そうなると、これまでのゆるい環境を求めて転職を繰り返し、いつの間にか取り返しのつかないところまでいってしまうということにもなりかねません。
結論:ゆるブラック企業は大事な時間を無駄にする
いかがでしたか?
ゆるブラック企業の特徴について理解できたでしょうか。
私はゆるブラック企業で4年勤務していました。
当時任されていた店舗も2年目くらいから売り上げが伸び、社内で表彰もされ、店長業務以外にも、人事・教育も兼任することになり役職もついたのですが給料はそのままでした。
そんなとき別事業所の先輩店長(43歳)から知らされたのが「俺は12年いるけどいまだに手取り16万円台だよ。給料なんか1円も上がってないよ」
この言葉で私は目が覚めました。
「ヤバい…このままじゃ残りの人生無駄にする」

そう思い早々に転職をしました。
先輩の事情を知った時は正直驚きでした。
その先輩は当時すでに43才。
先輩は転職適齢期の30代を”ゆるブラック企業で過ごしてしまった”のです。
まとめ:ゆるブラック企業に入社してしまったら即転職が一番!
あなたがいる会社は大丈夫でしょうか?
ブラック企業はわかりやすいですが、ゆるブラック企業は居心地は悪くないので働いていると気づかないことがあります。
特に新入社員は実状を知りませんので気が付くまで時間がかかることもあります。
私がいた前職がゆるブラック企業だと感じたのは
- スキルが身につかない
- キャリアパスが無い
- 給料が上がらない
といった点です。
ゆるブラック企業はあなたの大切な人生・時間を無駄に浪費してしまいます。
どんなに長く働いてもあなたには何のメリットもありませんのですぐに転職活動をはじめましょう。
ゆるブラック企業を「いずれ転職したい」と思っている方
すぐに転職するつもりはないと思っている方も転職サイトに登録だけしておいて、いざという時すぐに行動に移せるようにしておくのがおすすめです。
転職サイトは気になる企業があればお気に入り登録しておくと募集がはじまれば通知がきます。
「これだ!」という希望の職種、企業の募集があればすぐにアクションを起こせる状態にしておきましょう。
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ゆるブラック企業を「今すぐ転職したい」と考えている方
「やばい!うちの会社ゆるブラックだ!」
と感じて転職を決意した方は懸命な判断です。
気持ちが変わる前に今すぐ転職活動をはじめましょう。
今すぐに転職活動を始めるには”転職エージェントに登録”がおすすめです。
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ゆるブラック企業経験者からのアドバイス
ゆるブラック企業は最初は居心地がよく、ストレスもほとんどない「いい会社」と錯覚してしまいがちになります。
なので「転職する必要がない」と思うのですが、長い間働いてしまうと面接でアピールできるスキルや実績がなくて転職に苦労する事があります。
これは年齢が上がれば上がるほど如実に出てきます。
ゆるブラック企業は間違いなく”泥船”です。
気付いた時には
スキルなし
貯金なし
経験なし
の状態になっているかもしれません…。
どうか私のように無駄な4年間を過ごさないでください。
ゆるブラック企業で自分の人生をフイにしてしまわないように心から願っています。
それでもゆるブラック企業で働きたい場合は・・・
それでもゆるブラック企業で働くのであれば、”ゆるい環境を逆に利用する”のがいいです。
ゆるブラック企業は残業がほとんどありませんのでプライベートな時間はあります。
ですので時間を有効に使って資格取得の勉強をしたり副業を始めるのがいいでしょう。
転職で役に立つ資格を取得しておけばいざ転職という時も有利になります。
副業で貯金をする事で安心感が得られますし収入が増えればプライベートが充実します。
「そろそろ転職しようかな…」
「いつかは転職したい…」
そう思っていても、今の仕事が忙しくて休日はクタクタ…。
「転職したくても疲れきっていて気力がない…」という人はいませんか?
「転職活動が大仕事」という人はぜひ”転職エージェント”を上手に活用しましょう。
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どんなに疲れていてもエージェントはあなたにあった仕事を見つけてくれますので、転職活動が大仕事になっている人は転職エージェントを活用して転職を成功させましょう。
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